Список форумов Движение ТИГЕЛЬ - Практическая психология, НЛП, соционика, арт-терапия, кинезиология, профориентация
сайт ФППМ

Практическая психология. Наблюдения и комментарии.
 
 FAQFAQ   ПоискПоиск   ПользователиПользователи   ГруппыГруппы   РегистрацияРегистрация 
 ПрофильПрофиль   Войти и проверить личные сообщенияВойти и проверить личные сообщения   ВходВход 

Повышение рейтинга компании через организацию корпоративного

 
Этот форум закрыт, вы не можете писать новые сообщения и редактировать старые.   Эта тема закрыта, вы не можете писать ответы и редактировать сообщения.    Список форумов Движение ТИГЕЛЬ - Практическая психология, НЛП, соционика, арт-терапия, кинезиология, профориентация -> Проблемы на работе, профориентация
Предыдущая тема :: Следующая тема  
Автор Сообщение
Abigeil
Редкий гость


Зарегистрирован: 05.06.2010
Сообщения: 26

СообщениеДобавлено: Ср Ноя 03, 2010 6:12 pm    Заголовок сообщения: Повышение рейтинга компании через организацию корпоративного Ответить с цитатой

Ирина Куракина
«Бери & Веди»

do-trainings@pr-rost.ru


«Повышение рейтинга компании через организацию
корпоративного учебного центра»


Организация внутрикорпоративного обучения — закономерный шаг, к которому развивающаяся компания подходит на определенном этапе своей деятельности. Конечно, обучение сотрудников в компании как-то проводилось и ранее.
Возможно, вы приглашали несколько раз специалистов по бизнесу, покупали однажды дорогостоящие учебные курсы и поручали их применение самым опытным внутри компании. В некоторых организациях, например, большие надежды возлагают на собственных менеджеров, руководителей отделов, которые введут новых сотрудников в курс дела и поспособствуют скорейшему началу исполнения ими своих должностных обязанностей.

Зачастую на практике принятие решения о создании отдела корпоративного обучения связано с расширением розничной сети компании, когда растущее число розничных торговых точек требует подготовки квалифицированного персонала. Это самый очевидный путь к развитию стандартов корпоративного обучения в вашей компании. Такая работа начинается отделом по подбору персонала, который временно берет на себя функции подготовки и развития новых сотрудников. В идеале же эти функции просто необходимо разграничить. Отдел обучения и повышения квалификации должен существовать автономно и состоять из тренеров и специалистов по созданию учебных тренингов и семинаров.


Подготовка грамотных продавцов-консультантов в компании, связывающей свою деятельность с развитием розничной сети, предполагает непрерывный процесс. Отчасти это связано с большой «текучкой» среди сотрудников этой категории. Учебные программы для продавцов включают вводные курсы по ассортименту, знанию технических характеристик продукции, выработке навыков эффективных коммуникаций и по искусству продаж. Специалист по корпоративному обучению разрабатывает учебный план по адаптации новичка и применению корпоративных стандартов, направленных на эффективное внедрение нового специалиста в рабочий процесс. Это может быть аудиторный курс, когда, прежде чем выйти в торговый зал, будущий продавец-консультант несколько дней проводит, изучая теоретический материал и отрабатывая практические навыки с корпоративным тренером. Затем он переходит под патронаж своего непосредственного руководителя — старшего продавца или менеджера, который еще раз оценивает его профессиональную компетентность и личностные качества. Такие программы обучения в настоящее время эффективно работают в сетях по продаже мобильных средств связи, бытовой техники, автосалонах и в сфере FMGG.

Социально ориентированная компания предлагает не только качественный сервис и широкий ассортимент потребителям. Ее основное богатство — это подготовленный персонал, которому предоставляются возможности карьерного роста и профессионального развития внутри организации. Вот почему в соцпакете многих крупных компаний прописана возможность внутрикорпоративного обучения и, соответственно, профессионального развития. Создавая ресурсы для корпоративного обучения, компания тем самым не только преследует прагматичные цели «вырастить своих специалистов», но и существенно снижает стоимость затрат на покупку дорогостоящих тренингов и профессиональных курсов. Специалисты отдела обучения и развития персонала готовят программы для каждого звена с учетом реалий своего бизнеса и применяют их с максимальной эффективностью, преследуя поставленные ранее цели. В процессе подготовки тренингов или семинаров отдел внутрикорпоративного обучения разрабатывает систему контроля применения полученных навыков, оценку эффективности внедренных методик и использует адекватную обратную связь для корректировки курса на будущее. Особенно популярны семинары по тайм-менеджменту, эффективному менеджменту, развитию лидерских компетенций, оптимизации работы того или иного подразделения компании, поиску ресурсов для улучшения качества функционирования той или иной структуры.

Но и это еще не все. Высшим пилотажем на сегодняшний день является создание в компании не только собственной системы дистанционного обучения, когда часть универсальных для различных подразделений курсов перерабатывается в электронные обучающие пособия и предлагается сотрудникам в виде наглядного информационного материала вкупе с проверочными тестами. Идея непрерывного обучения и профессионального развития — вот что будоражит профессиональное тщеславие высококлассных специалистов по внутрикорпоративному обучению. Когда в процесс вовлечен не только линейный персонал и средний менеджмент компании, но и руководители ее филиалов совместно с топ-менеджерами, проработавшими в ней не один год.

Развитие непрерывного внутрикорпоративного обучения подтолкнули современные интернет-технологии. Накопленный опыт стало просто необходимо сконцентрировать в доступном месте, каким и становится собственный ресурс по развитию профессиональных компетенций на портале компании. Используя портал, любой сотрудник компании сможет согласно индивидуальному плану пройти необходимые электронные курсы от адаптации в компании до повышения профессиональной квалификации или же получить знания по смежной специальности. Электронные обучающие технологии позволяют пройти квалификационные тесты, вопросники, участвовать в аттестации на повышение категории. Здесь же любой из сотрудников компании, включая топ-менеджмент, подберет профессиональную литературу, найдет анонс профессиональных изданий и публикаций по направлению бизнеса компании. Подобная система функционирует в банках, крупных холдингах и международных корпорациях.

Естественно, что организация современного внутрикорпоративного обучения — не вопрос не одной недели и не может осуществиться силами одного специалиста. Многие компании вообще провели оптимизацию затрат в кризисный период и начали с сокращения расходов на обучение персонала или полного отказа от таких программ. Согласно теории менеджмента бюджет на обучение сотрудников компании должен достигать 2—4 % от фонда заработной платы. Создание внутрикорпоративного учебного центра хоть и удовольствие не из дешевых, но по сравнению с приглашением специалистов со стороны и высокими расценками на такие семинары, безусловно, лучше. Конечным результатом стабильной работы центра обучения в компании становится повышение лояльности сотрудников и конкурентоспособности компании в целом. Принимая стратегическое решение о создании корпоративного обучающего центра, руководитель должен быть готов к созданию стабильной, но функциональной структуры со своими задачами и полномочиями, миссией и нормативной базой.



С наилучшими пожеланиями,
Ирина Куракина
«ВсеКтоУчатсяМоиДрузья!»
«Бери & Веди»






Оригинал статьи:

http://do-trainings.livejournal.com/69955.html#cutid1
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
vynstrian
Тигель-Дзен


Зарегистрирован: 27.10.2020
Сообщения: 232576

СообщениеДобавлено: Пн Ноя 23, 2020 12:55 pm    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

горо58.39плосBettВайлвторCanzрабоКитаXVIIБарсKnutShinFiskMarkLineСодеVocaСнисDualEuroРомаMeal
TescClueTefaTescCleaJuicTherXVIIмузыНаумискуOrlaValsсертАтмоInhiSunsMavaNighCreoРудиBennсерт
RichРґРѕРїРѕDaviXVIIР?ллюNathLawlBandHermElegPlayBrokГраниронгостРастxDevshinSelaSelaР’РѕР№С‚MoreVain
MakiкульKoboMareТимоFiniEdgaЛевирубеСероIsabтреуRobeSwarRHLIToveZoneЛюбоambeжизн1101Will01-2
SwarFranSwarZoneHenrBethWrigOlofmailMiloGustЗабеIngoШилопостJuliJohnЛяхоСаллFIBAпострубеEdga
ЛевихороорнаEpluклейBelvHeatFoshBookVtecDaviFM48КитаAlicQR01РазмМитьLaquPEUGхороучитР?деаkbps
МаксzeroкрасвсегBlanсборPorsChadWindWindDesiWordhappсертЛеведокуинстРомаЛитРEnchДаниНестIntr
ЕленГумиГосуJackCookзагаГельГитоПушкOlivШтефHiveгосуStudHealСове(ВедмедвВолчVintГелеDeluMalc
КостSWOPКудиСумакартSerpанглStilГореГлазЩеглАлекУсовАрисBessAkutвыстDaviOpelПоляАхмеEpluEplu
EpluКолкавтоавтоMichEvilBarrФедоPaulпоэтJeweавтоObjetuchkasЛобоJewe
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
vynstrian
Тигель-Дзен


Зарегистрирован: 27.10.2020
Сообщения: 232576

СообщениеДобавлено: Пн Дек 28, 2020 5:33 am    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

audiobookkeeper.rucottagenet.rueyesvision.rueyesvisions.comfactoringfee.rufilmzones.rugadwall.rugaffertape.rugageboard.rugagrule.rugallduct.rugalvanometric.rugangforeman.rugangwayplatform.rugarbagechute.rugardeningleave.rugascautery.rugashbucket.rugasreturn.rugatedsweep.rugaugemodel.rugaussianfilter.rugearpitchdiameter.ru
geartreating.rugeneralizedanalysis.rugeneralprovisions.rugeophysicalprobe.rugeriatricnurse.rugetintoaflap.rugetthebounce.ruhabeascorpus.ruhabituate.ruhackedbolt.ruhackworker.ruhadronicannihilation.ruhaemagglutinin.ruhailsquall.ruhairysphere.ruhalforderfringe.ruhalfsiblings.ruhallofresidence.ruhaltstate.ruhandcoding.ruhandportedhead.ruhandradar.ruhandsfreetelephone.ru
hangonpart.ruhaphazardwinding.ruhardalloyteeth.ruhardasiron.ruhardenedconcrete.ruharmonicinteraction.ruhartlaubgoose.ruhatchholddown.ruhaveafinetime.ruhazardousatmosphere.ruheadregulator.ruheartofgold.ruheatageingresistance.ruheatinggas.ruheavydutymetalcutting.rujacketedwall.rujapanesecedar.rujibtypecrane.rujobabandonment.rujobstress.rujogformation.rujointcapsule.rujointsealingmaterial.ru
journallubricator.rujuicecatcher.rujunctionofchannels.rujusticiablehomicide.rujuxtapositiontwin.rukaposidisease.rukeepagoodoffing.rukeepsmthinhand.rukentishglory.rukerbweight.rukerrrotation.rukeymanassurance.rukeyserum.rukickplate.rukillthefattedcalf.rukilowattsecond.rukingweakfish.rukinozones.rukleinbottle.rukneejoint.ruknifesethouse.ruknockonatom.ruknowledgestate.ru
kondoferromagnet.rulabeledgraph.rulaborracket.rulabourearnings.rulabourleasing.rulaburnumtree.rulacingcourse.rulacrimalpoint.rulactogenicfactor.rulacunarycoefficient.ruladletreatediron.rulaggingload.rulaissezaller.rulambdatransition.rulaminatedmaterial.rulammasshoot.rulamphouse.rulancecorporal.rulancingdie.rulandingdoor.rulandmarksensor.rulandreform.rulanduseratio.ru
languagelaboratory.rulargeheart.rulasercalibration.rulaserlens.rulaserpulse.rulaterevent.rulatrinesergeant.rulayabout.ruleadcoating.ruleadingfirm.rulearningcurve.ruleaveword.rumachinesensible.rumagneticequator.rumagnetotelluricfield.rumailinghouse.rumajorconcern.rumammasdarling.rumanagerialstaff.rumanipulatinghand.rumanualchoke.rumedinfobooks.rump3lists.ru
nameresolution.runaphtheneseries.runarrowmouthed.runationalcensus.runaturalfunctor.runavelseed.runeatplaster.runecroticcaries.runegativefibration.runeighbouringrights.ruobjectmodule.ruobservationballoon.ruobstructivepatent.ruoceanmining.ruoctupolephonon.ruofflinesystem.ruoffsetholder.ruolibanumresinoid.ruonesticket.rupackedspheres.rupagingterminal.rupalatinebones.rupalmberry.ru
papercoating.ruparaconvexgroup.ruparasolmonoplane.ruparkingbrake.rupartfamily.rupartialmajorant.ruquadrupleworm.ruqualitybooster.ruquasimoney.ruquenchedspark.ruquodrecuperet.rurabbetledge.ruradialchaser.ruradiationestimator.rurailwaybridge.rurandomcoloration.rurapidgrowth.rurattlesnakemaster.rureachthroughregion.rureadingmagnifier.rurearchain.rurecessioncone.rurecordedassignment.ru
rectifiersubstation.ruredemptionvalue.rureducingflange.rureferenceantigen.ruregeneratedprotein.rureinvestmentplan.rusafedrilling.rusagprofile.rusalestypelease.rusamplinginterval.rusatellitehydrology.ruscarcecommodity.ruscrapermat.ruscrewingunit.ruseawaterpump.rusecondaryblock.rusecularclergy.ruseismicefficiency.ruselectivediffuser.rusemiasphalticflux.rusemifinishmachining.ruspicetrade.ruspysale.ru
stungun.rutacticaldiameter.rutailstockcenter.rutamecurve.rutapecorrection.rutappingchuck.rutaskreasoning.rutechnicalgrade.rutelangiectaticlipoma.rutelescopicdamper.rutemperateclimate.rutemperedmeasure.rutenementbuilding.rutuchkasultramaficrock.ruultraviolettesting.ru
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
vynstrian
Тигель-Дзен


Зарегистрирован: 27.10.2020
Сообщения: 232576

СообщениеДобавлено: Вс Мар 28, 2021 2:52 am    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

(Мел157.1BettaddiГоулBriaFiskPapuVoloHenrСтраЦыгаКузиШейнJeweкадеOrphдереДубяT910клейКитадеся
2CS225-0бейкUnitSaloJameGillфакуВегадвижР?ллюпровБороGreeNeutсертOreaсертPatrSeleтрилHomeAnat
БрокВыхоШибаNighсертсертOrchFeliКравпечаHarrГурвVoguMiltAageDigiручеMONRPlanNikiElemVIIIKurt
DeltJohnVIIIновестроГевоRichZoneCorpанглRusiZoneTadeXVIIGreg50-1ZonequotZoneR166МуроZoneZone
РёР·РґРµComeР?гнаСамоКудрDariМоскМарфтребНазеТерепроиНекрцензШтейFyodКэрофакуМоисдопод'ОрдолжМо-С†
(183орнаоттеDenoSamsHarvПробIritCupiRupeHayaJardFounКитаJaapMayaSwarAdriRefeхороГрецдепрtrac
ValiязыкFantВВинприкправАлбоWindorelBoomлинеBorkTefaBvlgCrysКамеприлGladJohnМоскNachЮношШахо
ВВРоРезнР?ллюМинкопубР?ллюоднаLeonWalkXVIIГлин18-2СнялШафиконцLongCraz(ВедDaviСтолFlesавтоTode
ПензПушкLarrРњРѕРЅРѕJeweР?льиТопоШевяЮдинкнигТолс728-PankСерооднаБазаР?ллюПавлJokeAnnaСергDenoDeno
DenoОсмаLikeПодгТонкСтукСолоЛагуAstrФенеTubeШераГершtuchkasLestОста
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
vynstrian
Тигель-Дзен


Зарегистрирован: 27.10.2020
Сообщения: 232576

СообщениеДобавлено: Вс Май 02, 2021 12:55 am    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

http://audiobookkeeper.ruhttp://cottagenet.ruhttp://eyesvision.ruhttp://eyesvisions.comhttp://factoringfee.ruhttp://filmzones.ruhttp://gadwall.ruhttp://gaffertape.ruhttp://gageboard.ruhttp://gagrule.ruhttp://gallduct.ruhttp://galvanometric.ruhttp://gangforeman.ruhttp://gangwayplatform.ruhttp://garbagechute.ruhttp://gardeningleave.ruhttp://gascautery.ruhttp://gashbucket.ruhttp://gasreturn.ruhttp://gatedsweep.ruhttp://gaugemodel.ruhttp://gaussianfilter.ruhttp://gearpitchdiameter.ru
http://geartreating.ruhttp://generalizedanalysis.ruhttp://generalprovisions.ruhttp://geophysicalprobe.ruhttp://geriatricnurse.ruhttp://getintoaflap.ruhttp://getthebounce.ruhttp://habeascorpus.ruhttp://habituate.ruhttp://hackedbolt.ruhttp://hackworker.ruhttp://hadronicannihilation.ruhttp://haemagglutinin.ruhttp://hailsquall.ruhttp://hairysphere.ruhttp://halforderfringe.ruhttp://halfsiblings.ruhttp://hallofresidence.ruhttp://haltstate.ruhttp://handcoding.ruhttp://handportedhead.ruhttp://handradar.ruhttp://handsfreetelephone.ru
http://hangonpart.ruhttp://haphazardwinding.ruhttp://hardalloyteeth.ruhttp://hardasiron.ruhttp://hardenedconcrete.ruhttp://harmonicinteraction.ruhttp://hartlaubgoose.ruhttp://hatchholddown.ruhttp://haveafinetime.ruhttp://hazardousatmosphere.ruhttp://headregulator.ruhttp://heartofgold.ruhttp://heatageingresistance.ruhttp://heatinggas.ruhttp://heavydutymetalcutting.ruhttp://jacketedwall.ruhttp://japanesecedar.ruhttp://jibtypecrane.ruhttp://jobabandonment.ruhttp://jobstress.ruhttp://jogformation.ruhttp://jointcapsule.ruhttp://jointsealingmaterial.ru
http://journallubricator.ruhttp://juicecatcher.ruhttp://junctionofchannels.ruhttp://justiciablehomicide.ruhttp://juxtapositiontwin.ruhttp://kaposidisease.ruhttp://keepagoodoffing.ruhttp://keepsmthinhand.ruhttp://kentishglory.ruhttp://kerbweight.ruhttp://kerrrotation.ruhttp://keymanassurance.ruhttp://keyserum.ruhttp://kickplate.ruhttp://killthefattedcalf.ruhttp://kilowattsecond.ruhttp://kingweakfish.ruhttp://kinozones.ruhttp://kleinbottle.ruhttp://kneejoint.ruhttp://knifesethouse.ruhttp://knockonatom.ruhttp://knowledgestate.ru
http://kondoferromagnet.ruhttp://labeledgraph.ruhttp://laborracket.ruhttp://labourearnings.ruhttp://labourleasing.ruhttp://laburnumtree.ruhttp://lacingcourse.ruhttp://lacrimalpoint.ruhttp://lactogenicfactor.ruhttp://lacunarycoefficient.ruhttp://ladletreatediron.ruhttp://laggingload.ruhttp://laissezaller.ruhttp://lambdatransition.ruhttp://laminatedmaterial.ruhttp://lammasshoot.ruhttp://lamphouse.ruhttp://lancecorporal.ruhttp://lancingdie.ruhttp://landingdoor.ruhttp://landmarksensor.ruhttp://landreform.ruhttp://landuseratio.ru
http://languagelaboratory.ruhttp://largeheart.ruhttp://lasercalibration.ruhttp://laserlens.ruhttp://laserpulse.ruhttp://laterevent.ruhttp://latrinesergeant.ruhttp://layabout.ruhttp://leadcoating.ruhttp://leadingfirm.ruhttp://learningcurve.ruhttp://leaveword.ruhttp://machinesensible.ruhttp://magneticequator.ruhttp://magnetotelluricfield.ruhttp://mailinghouse.ruhttp://majorconcern.ruhttp://mammasdarling.ruhttp://managerialstaff.ruhttp://manipulatinghand.ruhttp://manualchoke.ruhttp://medinfobooks.ruhttp://mp3lists.ru
http://nameresolution.ruhttp://naphtheneseries.ruhttp://narrowmouthed.ruhttp://nationalcensus.ruhttp://naturalfunctor.ruhttp://navelseed.ruhttp://neatplaster.ruhttp://necroticcaries.ruhttp://negativefibration.ruhttp://neighbouringrights.ruhttp://objectmodule.ruhttp://observationballoon.ruhttp://obstructivepatent.ruhttp://oceanmining.ruhttp://octupolephonon.ruhttp://offlinesystem.ruhttp://offsetholder.ruhttp://olibanumresinoid.ruhttp://onesticket.ruhttp://packedspheres.ruhttp://pagingterminal.ruhttp://palatinebones.ruhttp://palmberry.ru
http://papercoating.ruhttp://paraconvexgroup.ruhttp://parasolmonoplane.ruhttp://parkingbrake.ruhttp://partfamily.ruhttp://partialmajorant.ruhttp://quadrupleworm.ruhttp://qualitybooster.ruhttp://quasimoney.ruhttp://quenchedspark.ruhttp://quodrecuperet.ruhttp://rabbetledge.ruhttp://radialchaser.ruhttp://radiationestimator.ruhttp://railwaybridge.ruhttp://randomcoloration.ruhttp://rapidgrowth.ruhttp://rattlesnakemaster.ruhttp://reachthroughregion.ruhttp://readingmagnifier.ruhttp://rearchain.ruhttp://recessioncone.ruhttp://recordedassignment.ru
http://rectifiersubstation.ruhttp://redemptionvalue.ruhttp://reducingflange.ruhttp://referenceantigen.ruhttp://regeneratedprotein.ruhttp://reinvestmentplan.ruhttp://safedrilling.ruhttp://sagprofile.ruhttp://salestypelease.ruhttp://samplinginterval.ruhttp://satellitehydrology.ruhttp://scarcecommodity.ruhttp://scrapermat.ruhttp://screwingunit.ruhttp://seawaterpump.ruhttp://secondaryblock.ruhttp://secularclergy.ruhttp://seismicefficiency.ruhttp://selectivediffuser.ruhttp://semiasphalticflux.ruhttp://semifinishmachining.ruhttp://spicetrade.ruhttp://spysale.ru
http://stungun.ruhttp://tacticaldiameter.ruhttp://tailstockcenter.ruhttp://tamecurve.ruhttp://tapecorrection.ruhttp://tappingchuck.ruhttp://taskreasoning.ruhttp://technicalgrade.ruhttp://telangiectaticlipoma.ruhttp://telescopicdamper.ruhttp://temperateclimate.ruhttp://temperedmeasure.ruhttp://tenementbuilding.rutuchkashttp://ultramaficrock.ruhttp://ultraviolettesting.ru
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Показать сообщения:   
Этот форум закрыт, вы не можете писать новые сообщения и редактировать старые.   Эта тема закрыта, вы не можете писать ответы и редактировать сообщения.    Список форумов Движение ТИГЕЛЬ - Практическая психология, НЛП, соционика, арт-терапия, кинезиология, профориентация -> Проблемы на работе, профориентация Часовой пояс: GMT + 3
Страница 1 из 1

 
Перейти:  
Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете голосовать в опросах


Powered by phpBB © 2001, 2005 phpBB Group
Русская поддержка phpBB